Recrutement

Rejoignez l’équipe du LFM dès la prochaine rentrée !

Le personnel enseignant et administratif du LFM forme une équipe dynamique, multiculturelle et pleinement investie dans ses missions d’accueil, d’éducation et d’enseignement.

Ensemble, nous construisons chaque jour l’histoire du Lycée Français de Manille en recherchant l’excellence académique et en contribuant à la formation des citoyens du monde de demain !

Deux types de contrats peuvent être proposés au Lycée Français de Manille :

Recrutement des personnels avec le statut de RESIDENT

Les conditions requises :

 Être titulaire de la fonction publique 

 Avoir exercé au moins 2 ans en tant que titulaire en France

 Pour les personnels exerçant dans un établissement AEFE, être au minimum dans sa 3e année de contrat de résident au sein d’un même établissement (hors contrats établis pour une année)

Le statut accordé aux personnels résidents :

Les personnels résidents sont recrutés par le directeur de l’AEFE sur proposition du chef d’établissement après avis des commissions consultatives paritaires locales (CCPL). Si l’administration d’origine accorde le détachement, l’agent est alors détaché auprès de l’AEFE qui le rémunère, généralement pour une période de trois ans renouvelable.

Les postes offerts à la rentrée 2018 : 

mise à jour au 9 janvier 2018

  • Aucun poste vacant
  • 3 Postes susceptibles d’être vacants : 
  • Professeur des écoles (1 poste – merci de noter que plusieurs TNR sont présents sur place)
  • Physique-chimie (1 poste)
  • Lettres (1 poste – merci de noter que plusieurs TNR sont présents sur place)

Pour connaitre les procédures de recrutement et pour plus d’informations, rendez vous à la rubrique “Procédure de recrutement des personnels en contrat résident à la rentrée 2018”

 

Recrutement des personnels avec le statut de CONTRAT LOCAL

Mise à jour au 10 janvier 2018

Poste offert pour l’année scolaire 2018/2019

  • Un Professeur d’Allemand
  • Un Professeur de S.V.T.

Pour connaitre les procédures de recrutement et pour plus d’informations, rendez vous à la rubrique “Procédure de recrutement des personnels en contrat local à la rentrée 2018”

 

Candidatures spontanées avec le statut de CONTRAT LOCAL  

Par e-mail à  l’adresse e-mail suivante: recrutement@lfmanille.ph

Joindre : Un CV, une lettre de motivation et tous les documents pouvant appuyer la candidature (attestations, lettres de recommandation, compte rendu d’expériences)

Tous les postes sont soumis à entretien préalable (possibilité en ligne par visioconférence si le candidat est domicilié à l’étranger).

Nous recevons de nombreuses candidatures tout au long de l’année, merci de noter qu’une réponse n’est pas nécessairement apportée.